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招聘与面试专题

招聘与面试招聘与面试技巧培训旨在帮助学员了解、掌握完整的“行为描述式面谈”理论和技巧,有效地运用这种客观、准确的评估应聘者过往资历及职业能力的工具,从而为企业高效准确的完成招聘工作,为企业吸纳合适的人才。招聘面试培训课程的内容将帮助面试官们不仅能练就一双慧眼,更拥有一把神奇的尺子增添客观性和准确性。

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招聘与面试公开课

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HR必修招聘面试实战课:金牌面试官

02月28日北京  课时:1天  单老师

[核心提示]HR必修招聘面试实战课:金牌面试官课程,旨在如何根据岗位特点设计提问并展开追问,辨识候选人的实际能力和水平;详细讲解“半结构化面试法、行为面试法、压力面试法、简易测评技术”;深入分析“95、96、97后”新生代特质,如何面试、筛选、吸引候选人;手把手教您如何快速识别职...

开课计划:

北京班 2020-02-28

金牌面试官—高效招聘与精准面试法

12月21日深圳  课时:2天  丁坚

[核心提示]怎样招聘与企业发展要求一致的人永远是人力资源管理的重要工作之一。但如何能招到一流的且又符合企业文化的人才,又涉及到是否有正确的招聘方法及面试技巧。高效招聘与精准面试法课程的设计旨在帮助招聘工作者提高招聘与面试的知识和技巧,提高招聘的成功率,确保招到符合企业文化...

开课计划:

上海班 2020-03-19

深圳班 2020-04-23

上海班 2020-05-21

深圳班 2020-06-15

上海班 2020-07-16

深圳班 2020-08-20

上海班 2020-09-17

深圳班 2020-10-29

上海班 2020-11-26

深圳班 2020-12-21

金牌面试官进阶:三识三判精准面试法

02月21日上海  课时:2天  白玲

[核心提示]金牌面试官进阶:三识三判精准面试法课程,从用人的角度来讲解识人,从识人的角度来设计面试路线图,进而设计问题,涵盖用人、识人及面试等方面内容,助力学员实现从经验者到专业者、从不成系统到系统化、从面试到精准面试的高效转化,从而帮助学员提升整体面试水平,为企业招到合...

开课计划:

上海班 2020-02-21

深圳班 2020-06-12

慧眼识才聘之有道-高效招聘面试技巧实战训练

02月28日深圳  课时:2天  张剑

[核心提示]慧眼识才聘之有道-高效招聘面试技巧实战训练培训,帮助学员掌握精准面试识人的技巧,掌握面试控场、人才录用和薪酬谈判的方法技巧,掌握招聘需求分析与招聘素质标准制定的方法,掌握基于素质模型的结构化招聘选拔方法,树立正确的招聘理念,掌握高效招聘选才的基本策略,有效制定...

开课计划:

深圳班 2020-02-28

广州班 2020-06-19

深圳班 2020-10-23

招聘与面试内训课程

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招聘体系构建与面试技巧课程培训,内容涉及招聘体系构建----有效招聘的根本,,胜任力素质模型与面试纬度设计---面试甄选依据设计,360度面...

招聘面试技巧课程培训,大量分享了知名企业成功的操作案例和实用的工具模板,并使用了行动学习的方法,使学员在解决问题中学习与提升,对于...

慧眼识人-高效招聘面试技巧课程培训,旨在帮助招聘工作者提高招聘与面试的知识和技巧,提高招聘的成功率,确保招到符合企业文化和职位要求...

招聘与面试文库

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餐饮招聘用这些怪招,能出其至胜

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餐厅似乎一年到头都在用工荒,招个服务员真是让餐厅老板和店长都愁坏了。小编找到了一些餐厅招聘的“怪招”,在...

如何进行招聘面试:10分钟面试招到核心员工

而现实是,审犯人式的面试随处可见。没有经验的或那些责任心一般的面试官,只是把面试当成程序化地问几个问题,...

卓越招聘面试官需具备业务熟悉力

最近公司在招聘1个招聘主管的职位,看了许多简历却始终未能发现合适的简历,究其原因要么是经验不足要么就是行...

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书讯:招聘管理工作手册
《招聘管理工作手册》旨在帮助企业规范招聘管理工作,解决招聘管理工作中面临的重点、难点问题,提高企业招聘工作的整体效率。


书讯:招聘管理与人才选拔:实务、案例、游戏
通过简历分析、面试测试、情境模型测试、员工职业兴趣与职业价值观测试、员工个性与职业能力测试、员工身体健康与心理健康测试、...

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